Сегодня в режиме ВКС состоялось заседание регионального оперативного штаба по короновирусу под председательством губурнатора Курской области Романа Владимировича Старовойта. В заседании принял участие председатель Федерации организаций профсоюзов, председатель Общественной палаты Курской области Алексей Иванович Лазарев.

Уважаемые сотрудники и ветераны органов прокуратуры РФ!

Поздравляю вас с профессиональным праздником!

   Прокуратура - важнейший институт, стоящий на защите интересов личности, общества и государства. Четкая, опирающаяся на Букву закона, деятельность органов прокуратуры обеспечивает развитие гражданского общества и российской государственности.

   В день вашего профессионального праздника выражаю признательность как действующим ра­ботникам прокуратуры, так и ветеранам, которые внесли достойный вклад в укрепление законно­сти и правопорядка и передали накопленный опыт молодому поколению.

   Желаю всем вам и членам ваших семей крепкого здоровья, благополучия, счастья и всего само­го наилучшего!

С уважением,

Председатель Федерации организаций профсоюзов, 

председатель Общественной палаты Курской области,

профессор А.И. Лазарев

    С 1 января 2022 года Пенсионный фонд России (ПФР) будет предоставлять россиянам ряд выплат, компенсаций и пособий, которые прежде назначали и выплачивали органы социальной защиты и Роструд.

    В соответствии с принятыми поправками в федеральное законодательство на ПФР возлагаются новые дополнительные функции и бюджетные полномочия по осуществлению некоторых мер социальной поддержки, которые сейчас исполняют региональные органы соцзащиты и Роструд на основании более 159 тысяч выплатных дел.

   В новый год сотрудники Курской областной многопрофильной клинической больницы вступили с новым коллективным договором. Документ подписали главный врач Михаил Лукашов и председатель первичной профсоюзной организации больницы Олег Хилько.

 «Коллективный договор – это документ, который регулирует социально-трудовые отношения между работодателем и коллективом, – поясняет Олег Хилько. – Считаем, что наличие коллективного договора – признак солидной организации, которая заботится о своих сотрудниках и об улучшении условий их труда. В документе учтены особенности деятельности медицинской организации, интересы работников».