Ф Н П Р
СОЮЗ «ФЕДЕРАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ ПРОФСОЮЗОВ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ»
ПРЕЗИДИУМ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
г. Курск
24 февраля 2016 г. № 1
|
Об итогах коллективно-договорной кампании в 2015 году и задачах профсоюзов области по выполнению коллективных договоров и соглашений
|
|
Заслушав информацию об итогах коллективно-договорной кампании в 2015 году и задачах профсоюзов области по выполнению коллективных договоров и соглашений, президиум отмечает, что коллективно-договорная кампания проходила в условиях неустойчивого финансово-экономического положения отдельных отраслей и предприятий области, снижения уровня реальных доходов населения при одновременном ускорении инфляции, профсоюзами области усилилась работа и наладились более конструктивные взаимоотношения со сторонами социального партнерства.
В настоящее время система коллективных договоров и соглашений Федерации организаций профсоюзов Курской области включает:
2 соглашения, заключенных на региональном уровне;
11 отраслевых соглашений, заключенных на региональном уровне;
85 отраслевых соглашений, заключенных на территориальном уровне;
1 502 коллективных договора;
22 иных соглашений.
Колдоговорная кампания охватывает 1535 первичных профсоюзных организаций с 97,85% охвата коллективными договорами, действие которых распространяется на 144 289 работников, из которых 108528 (75%) - члены профсоюзов.
В отчетный период заключено 686 новых коллективных договоров, действовало 746 коллективных договоров заключенных в предыдущие годы, в 70 коллективных договорах срок действия продлен.
Обеспечен стопроцентный уровень заключения коллективных договоров в отраслевых профсоюзных организациях работников: народного образования и науки (И.В. Корякина), культуры (Л.А. Смородская), автотранспорта и дорожного хозяйства (А.Е. Богатырев), потребительской кооперации и предпринимательства (В.С. Пожидаева), лесных отраслей и топливной промышленности (Л.С. Василенко), текстильной и легкой промышленности (Г.А. Пономарева), химических отраслей промышленности (А.А. Глобин).
Профсоюзы совместно с работодателями вели работу по выплатам социальных льгот и гарантий, предусмотренных в коллективных договорах.
Итоги выполнения коллективных договоров постоянно рассматривались на заседаниях коллегиальных органов профсоюзов всех уровней.
В 2015 году важной составляющей коллективно-договорной кампании стало включение в коллективные договоры МРОТ не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения области для внебюджетных организаций в соответствии с Соглашением о минимальной заработной плате. По данным членских организаций данное обязательство включено в 1405 коллективных договорах.
В 1263 коллективных договорах установлена индексация заработной платы работников.
Федерация в отчетном периоде провела областной конкурс «Лучший коллективный договор», дипломами и денежной премией награждены: МБДОУ «Детский сад комбинированного вида № 92», МБОУ «СОШ № 31 им. Героя Советского Союза А.М. Ломакина», ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Курской области», ОБУЗ «Областная детская клиническая больница», ОАО «Курчатовавтотранс», ЗАО «Изоплит», Филиал ОАО «МРСК Центра» - «Курскэнерго».
За отчетный период проведено 38 проверок по выполнению трудового законодательства, в части выполнения обязательств коллективного договора, выявлено 407 нарушений, выдано 10 представлений.
Однако, не заключены коллективные договора в 17 первичных профсоюзных организациях по причинам малочисленности, реорганизации, неустойчивого финансового положения отдельных отраслей и предприятий, банкротства предприятий, нежелания руководителей организаций (областные отраслевые комитеты: машиностроения - 4, жизнеобеспечения - 3, строительства - 3, «Торговое Единство» - 2, «Всероссийский Электропрофсоюз» - 2, АПК - 1, госучреждений - 1, здравоохранения - 1).
Работодатели сталкивались с проблемой установления периодичности и размера индексации заработной платы, так как порядок на федеральном уровне до сих пор не установлен.
Президиум Федерации организаций профсоюзов Курской области постановляет:
- 1. Принять к сведению информацию об итогах коллективно-договорной кампании в Курской области по состоянию на 31 декабря 2015 года.
- Утвердить прилагаемый отчет об итогах коллективно-договорной кампании за 2015 год (форма КДК-3) и направить в ФНПР.
- Отметить положительный опыт работы председателей отраслевых профсоюзных организаций работников: народного образования и науки (И.В. Корякина), культуры (Л.А. Смородская), автотранспорта и дорожного хозяйства (А.Е. Богатырев), потребительской кооперации и предпринимательства (В.С. Пожидаева), лесных отраслей и топливной промышленности (Л.С. Василенко), текстильной и легкой промышленности (Г.А. Пономарева) химических отраслей промышленности (А.А. Глобин), которые обеспечили наиболее эффективную работу по заключению коллективных договоров и их реализации.
- Рекомендовать членским организациям Федерации:
расширять практику договорного регулирования социально-трудовых отношений на отраслевых уровнях, добиваться 100% охвата коллективными договорами;
использовать коллективно-договорную кампанию для усиления мотивации профсоюзного членства, регулярно рассматривать ход выполнения обязательств, предусмотренные коллективными договорами и соглашениями;
продолжить обучение профсоюзного актива и методическое обеспечение коллективно-договорной кампании;
не допускать формальной пролонгации коллективных договоров;
с целью развития социального партнёрства, закреплять в коллективных договорах обязательств по обеспечению участия работников в управлении предприятием (организацией) в различных формах.
- Отделам Федерации продолжить:
- работу по заключению во всех районах области соглашений о взаимодействии администрации муниципального образования и координационного совета организаций профсоюзов в муниципальном образовании;
- практику обучения профсоюзного актива по развитию социального партнерства, в том числе в школе молодого профсоюзного лидера, при проведении семинаров в районах области.
- Председателю Федерации обратиться в ФНПР для внесения в Государственную думу РФ предложения об инициировании дополнения в статью 134 Трудового кодекса РФ «Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы» следующими словами «проведения обязательной индексации заработной платы работников не реже одного раза в год и на уровне не ниже фактических размеров инфляции».
- Отделу информационной работы (А.В. Солин) разместить информацию об итогах коллективно-договорной кампании в газете «Наш взгляд» и на сайте Федерации.
- Контроль за выполнением данного постановления возложить на заместителя Председателя Федерации (Т.И. Донейко).
- Постановление президиума Федерации профсоюзных организаций Курской области от 27.02.2014 года «Об итогах коллективно-договорной кампании в 2014 году и задачах профсоюзов области по выполнению коллективных договоров и соглашений» с контроля снять.
Председатель Федерации А.И. Лазарев
 information.zip | 47 Кб |
